Le Cabinet de St Front regroupe des spécialistes en développement durable et en Responsabilité Sociétale de l’Entreprise (RSE).

client

Cabinet de Saint Front

marché

Service

année

2024

Problématique

Comment faire évoluer la culture entreprise pour ajouter la performance comme une des valeurs fondamentales ?

Objectifs

Optimiser la structure organisationnelle pour une meilleure fluidité et efficacité au quotidien
Renforcer de la visibilité financière pour une meilleure prise de décision

Résultats

Amélioration de la communication interne : La mise en place de Codir a favorisé une communication descendante plus fluide et transparente, renforçant le sentiment d'appartenance et la cohésion des équipes.
Intégration d'indicateurs de performance : Le suivi des indicateurs clés de performance a permis de mieux mesurer la performance individuelle et collective, stimulant l'engagement et la responsabilisation des collaborateurs.
Sérénité pour les dirigeants : L'accès à des informations financières fiables et des outils d'analyse performants a permis aux dirigeants de prendre des décisions éclairées et de renforcer leur légitimité auprès des équipes.

On s’écrit ?

Merci de nous avoir contacté !

Nous allons vous répondre le plus rapidement possible.

Oops. Quelque chose s'est mal passé lors de la soumission du formulaire. Merci de réessayer.